Росія розпочала агресію проти України у 2014 році. 24 лютого 2022 року вона здійснила повномасштабне військове вторгнення на українську територію. Ця жорстока війна та воєнні злочини російської армії спричинили гуманітарну катастрофу в Україні з тисячами вбитих мирних жителів та мільйонами біженців. У відповідь на цей акт агресії багато міжнародних компаній вирішили залишити російський ринок, натомість деякі компанії продовжують вести бізнес там у звичайному режимі. Ми відстежуємо рішення таких компаній і закликаємо їх припинити фінансування війни.
Зупинка інвестицій: компанія відкладає майбутні заплановані інвестиції, розвиток бізнесу та маркетинг, продовжуючи вести бізнес
Зупиняє інвестиціїЗменшення діяльності: компанія згортає деякі бізнес-операції, продовжуючи вести інші
Скорочує діяльністьПризупинка операцій: компанія тимчасово припиняє роботу, залишаючи відкритими варіанти повернення
Призупиняє діяльністьВихід з ринку: компанія повністю припиняє роботу з Росією або йде з Росії
Залишає ринокВихід завершено: компанія продала свій бізнес/активи або свою частку бізнесу місцевому партнеру та залишила ринок або ліквідувала місцеві юрособи
Відкриває офіси у Києві після короткочасного закриття. Розриває зв'язки з великими російськими клієнтами, але оголошує про створення незалежної фірми в Росії. Партнер Baker McKenzie виступає на організованій Путіним конференції, поки фірма продовжує відокремлювати свою діяльність у Росії.
Незважаючи на те, що LHH офіційно вийшла з Росії, вона продовжує діяльність через українську компанію Lugera, яка володіє її франшизою та діє під назвою «THE JOBBER PARTNERSHIP UKRAINE». Ця організація, як і інші в мережі Lugera, належить Gerard Koolen і Lugera Holding. https://opendatabot.ua/c/43555188 В Україні на їх новому веб-сайті Global HR Solutions зазначено: «Компанія Global HR Solutions є ексклюзивним партнером світового лідера – американської компанії LHH – яка є визнаним у світі постачальником послуг кар’єрного розвитку та програми розвитку Лідерів. та Талантів. 60% компаній з переліку Fortune 500 обирають LHH. Компанія надає послуги в більш ніж 66 країнах світу, та щорічно підтримує своїми програмами та методиками більше 350 тисяч людей." У той же час, в Росії Avanta HR Solutions продовжує надавати такі ж послуги: Avanta Russia. https://avantarussia.ru/upravlenie-personalom/ Крім того, це унікальний постачальник послуг аутплейсменту, тому для них дуже важливо вибрати сторону. Оскільки LHH збирає комісію за франшизу з усіх своїх партнерів, включаючи Lugera, очевидно, що LHH все ще опосередковано працює в Росії.
Компанія працює в росії і має представництво.
Призупиняє будь-який бізнес консалтингових послуг, не створює новий бізнес для цих послуг, а також зупиняє усі інвестиції в Росії. Компанія продовжить надавати свої основні послуги та виконувати юридичні зобов’язання, пов’язані з цим.
Отримували доходи в Росії в 2021-2024 роках. У зв’язку з триваючою війною Syneos Health продовжує призупиняти набір пацієнтів, і припинили нові клінічні випробування в Росії. Дохід знизився у 2024 році порівняно з 2023 роком на більш ніж 20%.
У компанії були штатні співробітники в Росії з різними посадами від інженера до HR. Крім того, компанія все ще пропонує свою платформу для підрядників у Росії. Коли підрядник наймається в Росії через платформу Deel, клієнт платить Deel 35 доларів США за діючий контракт. Вони платять ще більше, якщо використовують контракти Deel Shield і Premium. Deel повідомив що перестав приймати нових клієнтів у Росії, коли почалася війна.
Коментар про те, як відділ кадрів може краще допомагати співробітникам під час великої кризи